文化人物
2020年度文化之星“诚之星”——五星控股 刘伟

 

高效、务实是他身上最大的特质,他说:“脚踏实地做好正确的事情,只有讲真话、讲实话才是真正地敬畏风险、敬畏法律。”

 

诚之星是五星控股“诚信务实”价值观的代表,意味着诚实可信、脚踏实地、结果导向、永葆善念,他通过自己的一言一行展示了诚之星的风采。

 

文化人物
2020年度文化之星“合之星”——汇通达 申博士

 

从江西分部总经理到全国运营总监再到总裁助理,他不断为公司创造新的价值;

 

“只做加法”是他加入汇通达的几年间一直奉行的理念;

 

他所带领的团队中培养的干部已经超过10名,目前正在汇通达各大事业部、各分部担任重要岗位。

 

文化人物
2020年度文化之星“慧之星”——好享家 戴敏

 

“发现并发挥每个人的优势,把合适的人放在合适的岗位上,营造能者上的氛围。”这是她一直坚持的以人为本的用人理念。

 

在她的带领下,好享家秉持着“知人善用,人尽其才,唯才所宜,激活个体”的原则,在各类岗位大胆用人。

 

慧之星是五星控股“尊重个人”价值观的代表,意味着,尊重差异、因人设岗、激活个体。她用自己的工作表现完美地诠释了何为“慧之星”。

 

文化人物
2020年度文化之星“创之星”——孩子王 王海龙

作为五星控股“追求卓越”价值观的代表,创之星意味着学习成长、创新创造、挑战自我。

 

他曾主导孩子王数字化转型多项重大系统方案的落地实现,他认为,“要真正将数字化用于生产,才能提升经营效率,最终实现增长。”同时他也坚信,要成为技术创新的推动者,不仅在认知上要升级,在思维上也要不断升级。

 

面临困难,挑战不可能的信念就会出现在他的脑海中,信念的力量加上不断引入新的技术、工具,再困难的事情都会迎刃而解。

 

 

文化人物
2019年度文化之星“诚之星”——汇通达 徐宝来

 

他,勤奋务实,刚走出校园就加入五星,从基层员工到带领团队,一步一个脚印推动企业发展;

 

他,诚信为本,认真服务每一家会员店,从开发产品到建立通道,信守承诺持续为客户创造价值;

 

他,重视结果,积极拥抱变化,从战略升级到组织优化,用心于过程更注重以数据说话。

 

文化人物
2019年度文化之星“慧之星”——五星控股 黎茹

 

她,是五星文化的一块基石,不多言语,身体力行点亮企业文化传播的火炬;

 

她,是五星育人的一面镜子,亦师亦友,数十年如一日,不断刷新优化人才结构;

 

她,是快乐工作的倡导者,关心成长,启发你我将认真生活进行到底。

 

文化人物
2019年度文化之星“合之星”——孩子王 靳文雯

 

她,一心创造价值,从财务到业务,从未停止过探索工具赋能他人的脚步;

 

她,不为自己设限,推动业务发展,巾帼不让须眉,为企业战略布局冲锋陷阵;

 

她,创新合作机制,内生动力外接资源,多维协同共抗风险,共创价值,共享成长。

 

(图中右侧为靳文雯)

文化人物
2019年度文化之星“梦之星”——汇通达 樊红

 

她用超越30年的执着进取,描绘五星梦想的蓝图;

 

她用超越30年的无悔付出,谱写五星人的奋斗之歌;

 

她是五星人追梦路上最暖的阳光。

 

文化人物
2018年度文化之星“诚之星”——阿格拉 张浩

 

他,诚信为本,是同事、客户、合作伙伴眼中值得信赖的人。

 

他,勤奋务实,从基层员工到带领团队,一步一个脚印地推动企业发展。

 

他,严于律己,十年一日地践行五星控股人艰苦奋斗,忘我实干的优良作风。

 

文化人物
2018年度文化之星“慧之星”——孩子王 刘浩

 

他,明明可以靠颜值过关,却偏偏要靠智慧取胜。

 

他,坚持每日微信朋友圈“夜读”打卡,分享好文,用水滴石穿的毅力践行并传播企业文化。

 

他,在内部岗位中跨界转型,以智慧激发团队潜能,为公司创造新一轮业绩增长点。

 

文化人物
2018年度文化之星“合之星”——汇通达 赵亮生

 

他,长袖善舞,合纵连横,汇聚资源。

 

他,带领团队,创造价值,赋能生态链。

 

他,勇担重任,成人达己,协同共创。

 

文化人物
2018年度文化之星“创之星”——五星控股 胡楠

 

恰同学少年,风华正茂。

 

在这个青年才俊辈出的年代,他凭着“国士无双”的胸怀志向,自驾黑马,脱颖而出。以实力默默践行自己的人生信条——求知若渴,虚心若愚!

 

在五星控股,有这样一批90后,他们不屑追星,不爱追剧,却十分关心世事和时局;他们热衷学习和分享,痴迷创新和创造带来的成就感。

 

(图中右侧为胡楠)

创业创新
创新基金

5年300万!

五星控股创新基金由集团董事长个人出资设立,旨在扶植并奖励经营一线员工更快更多地进行业务创新!

创新基金2014年9月发布以来,汇通达“汇管家”项目、孩子王“人客合一APP”项目、好享家“零售合伙人”项目等逾百件优秀创新提案纷至沓来,并在实践的检验中取得了出色的应用效果!

创投基金

2015年2月,五星控股集团五周年司庆庆典上,集团总裁王健先生隆重宣布,公司投掷亿元重金,设立“五星控股创投基金”,为企业内部员工搭建更为广阔的成长舞台。

基金以企业内部员工为主要投资对象的同时,考虑部分现有产业生态相关领域的投资。

只要员工有好的创新想法或创业项目,除了资金投入以外,创投基金还将在发展信息、商业伙伴关系、骨干人才配置、品牌形象塑造、管理规范化等方面,为“有志者”提供一系列的创业扶植和帮助,全力打造孕育未来企业家和创业家成长的平台。

薪酬&福利

薪酬激励

固定工资+绩效奖金

中长期激励+专项奖励

福利关怀

基本保障:社会保险+公积金+补充商业保险+带薪休假

员工关怀:节日慰问+定期体检+午餐补贴+生日祝福+团队建设