2010年7月5日～9日，集团人力资源部在南京十月军校成功组织了2010届大学生入职集中培训，来自集团公司、好享家、孩子王和区域事业部的2010届大学生合计74人参加了此次培训。此次培训为脱产封闭式，培训内容分为四大类别：军事训练、理论培训、户外拓展和室内体验，整个培训在紧张却又宽松的气氛中进行，从开训动员开始，74名学员就充满了激情，军队式管理和训练体现的是一种精神，以军人的标准，军人的作风来要求自己，感悟到统一行为，步调一致，口号响亮，对企业而言就是一种力量，一种气势，一种竞争，拼搏的斗志。从企业文化灌输、职业心态塑造到职业生涯规划，让学员们充分了解了集团，重新梳理自己的职业心态，并从理论和方法上获得了职业生涯规划的意识和工具。从共赢、疯狂60秒、勇闯雷阵、生死电网、信任背摔，到激情超越，到抱团打天下，再到尾声的生命之旅，让每一位学员在体验中去领悟浅显却又常被忽略的道理，让学员充分意识到自己是一个大团队大团体中的一员，必须加强沟通，及时沟通，互相信任，勇担责任，相互协作，相互支持，体验诚信与承诺，挖掘学员的生命潜能，拔掉心中烂草莓，打破限制我们进一步成长的框框，勇敢地面对工作生活中的种种困难，当能真正给自己一次机会，抛开所有杂念，用心去奋斗、拼搏一次的时候，会发现其实很多的困难我们都能克服。通过为期四天的培训课程体验，有效地帮助新进大学生加深对企业文化的理解，加快融入企业过程，解除了作为"新进大学生"的各种焦虑、疑惑、自大、自卑甚至恐惧的消极心，挖掘潜能，培养大学生积极向上的心态和良好的心理素质，培养新进大学生创造性思维，提高认识问题和解决问题的能力，树立起职业人士的健康心态，培养团队精神，建立归属感，增进彼此间的团队合作，明确了努力方向。